Кадровый менеджмент. Планирование, подбор и развитие персонала

Искусство управления людьми, Филлип Хансейкер, Энтони Алессандра

Скачать книгу "Искусство управления людьми, Филлип Хансейкер, Энтони Алессандра"
Страниц: 356
Год издания: 2004
Язык: Русский
Эта книга представляет уникальный подход к управлению людьми. Ее цель - помочь преодолению характерных проблем в отношениях между менеджерами и рядовыми сотрудниками, созданию в коллективе атмосферы п ...

Компетентный менеджер. Модель эффективной работы, Ричард Бояцис

Скачать книгу "Компетентный менеджер. Модель эффективной работы, Ричард Бояцис"
Страниц: 352
Год издания: 2008
Язык: Русский
"Компетентный менеджер. Модель эффективной работы" - это книга, давшая начало исследованиям моделей компетенций и идеологии "движения компетенций". Как зародилась идея компетенций; Методы исследовани ...

Расходы на страхование работников, А. В. Полетаев

Скачать книгу "Расходы на страхование работников, А. В. Полетаев"
Страниц: 176
Год издания: 2009
Язык: Русский
В книге подробно рассмотрены все вопросы, связанные с организацией и осуществлением обязательного и добровольного страхования работников, - от рекомендаций по заключению договоров страхования до отраж ...

Всемирная торговая организация и российские интересы, Е. Д. Халевинская, Е. В. Вавилова

Скачать книгу "Всемирная торговая организация и российские интересы, Е. Д. Халевинская, Е. В. Вавилова"
Страниц: 368
Год издания: 2009
Язык: Русский
В монографии представлена общая характеристика всех соглашений, лежащих в основе деятельности ВТО и ее структурных подразделений. Особое внимание уделено новым сферам деятельности ВТО — торговле услуг ...

Краткий справочник кадровика, С. А. Капинос, Т. Г. Насонова, А. Н. Петров, Л. В. Сальникова

Скачать книгу "Краткий справочник кадровика, С. А. Капинос, Т. Г. Насонова, А. Н. Петров, Л. В. Сальникова"
Страниц: 248
Год издания: 2010
Язык: Русский
Каждый кадровик на своем профессиональном пути неизбежно сталкивается с необходимостью восстановления запущенного кадрового делопроизводства или же оказывается в ситуации, когда налаживать кадровый уч ...
Страницы: 1 2